企业管理相关的资料

印企经验谈

如何加强印刷企业管理证书导师就业推荐

如何在激烈的市场竞争中立于不败之地,是每个印刷企业不得不考虑的问题。那么企业最可怕的敌人是谁呢?在激烈的市场竞争中,许多企业很容易把矛头指向同业对手,密切关注对手的一举一动,甚至对方一出手,便立即反应,深恐错失市场机会。在残酷的市场竞争中,若一味关注竞争者,重视市场占有率,只靠一再压缩产品利润来争取市场,过程辛苦而且不一定能保证成功。我认为:最可怕的敌人不是企业的竞争者,而是我们自己。企业要把心思放在审视自己的优势与弱势上,紧紧围绕“降低生产成本,提高产品质量”这一主题,真抓实干,增强企业竞争力,
印企经验谈

知识经济时代对印刷企业管理人才的要求证书导师就业推荐

识经济时代是一个向知识和管理要产品质量、要经济效益的时代。一个印刷企业能否取得较高的的经济效益,关键取决于人,尤其是印刷企业的管理人才,他们自身的素质和工作能力直接影响和决定着企业的生存和发展。
印企经验谈

接受挑战征服困难 越野vs企业管理证书导师就业推荐

什么是越野?泛泛地讲就是离开柏油马路,在沙石或者土路上开车就是越野,相信很多人也是这么理解的。
中国经营报

我们为何不能获得一种创新经济证书导师就业推荐

只要法治社会能够确保企业自由竞争,那么企业家精神就会被充分激发,从而创新社会就会变成现实。
印企

上海烟印开展"5S三定"现场管理推进工作证书导师就业推荐

经过近一个月的精心策划,烟印公司现场管理改进工作方案近日正式推出,并于日前顺利召开企业推进现场管理工作会议,拉开了“5S三定”现场管理推进工作的序幕。
印企经验谈

企业管理=管理企业?证书导师就业推荐

  我和我的团队们总共做过的微观企业管理研究与咨询项目,早已经超出身经百战。但是最令人困惑的企业、管理、企业管理、管理企
专家观点

钟兆魂:看大钱是如何从印刷中省出来的证书导师就业推荐

对印刷机而言,最能省钱的就是纸张,如果今天一个印刷厂能从纸张上省下钱,那就是最大的钱。所以我们今天把这个题目定在怎么样省出钱,我愿意花一点点时间把我个人的经验跟大家交流。
国内

首届中国印企管理高端恳谈会在山西召开证书导师就业推荐

由中国印协企业管理委员会、中国印刷企业家俱乐部主办,山西臣功印刷有限公司承办的首届中国印刷企业管理高端恳谈会于2012年4月13日在山西臣功印刷有限公司会议室隆重召开。
专家观点

杨元庆:谁跟不上时代步伐谁就是下一个柯达证书导师就业推荐

“未来,传统的竞争对手未必仍然是对手,新的对手也不再是原来的PC厂家,现在不是要进入他们领地的问题,而是我们的领地被侵占的问题。”
长三角

浙江金华印刷复制企业试行"网格式"管理证书导师就业推荐

浙江省金华市文广新闻出版局日前召开了试行“网格式”管理工作会,针对当地印刷复制企业多、散等实际,对市区印刷复制企业试行“网格式”管理,以有效提高执法管理水平。
专家观点

华联印刷朱敏:从两会看做强企业的思考证书导师就业推荐

印刷业是定制加工制造业,随着这几年人力资源费用、原材料费用、税费的增加,因为供大于求而工价不能增长,导致企业利润下降,经营压力越来越大。面对这种情况,印刷企业应该怎么办?
专家观点

王庆明:用数据化指标规范企业管理证书导师就业推荐

从业经历:在台湾胜华科技、加拿大Alcan等知名企业有着十多年生产管理经历,于2010年加入晋江新合发塑胶印刷有限公司。王庆明将外企规范化管理经验带到新合发,使得公司从传统的经验型管理向现代化精益目标管理转变,助力新合发跨上新台阶。
中部

长沙举办首届文化企业版权管理培训班证书导师就业推荐

文化企业如何利用自身版权进行发展?企业著作权受侵犯时,企业采用什么方法更好地保护自己的权利?为提升企业版权管理能力,长沙首届文化企业版权管理培训班近日开班。
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温州金融试点最大的遗憾在哪里证书导师就业推荐

那就是首先要承认民间融资的合法性,然后才谈得上规范发展。吴英案的最大争持在于其融资性质的认定,究竟是非法集资还是金融诈骗,性质的认定关乎到一个生命的存废,所以难怪有这么多人为此呼吁刀下留人。
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72国工薪阶层收入公布 中国未达均值一半证书导师就业推荐

联合国国际劳工组织日前对全球72个国家和地区的人均月收入做了最新统计。这些国家和地区的人均月收入是1480美元、约合人民币9327元。其中,中国员工的月平均工资为656美元、约合人民币4134元,位列所调查72个国家和地区的第57位。
印企

石钞公司获国家级企业管理创新成果奖证书导师就业推荐

第十八届全国企业管理创新大会在北京隆重举行。会议颁发了第十八届全国企业管理创新奖,中国印钞造币总公司推荐的所属企业石家庄印钞有限公司《以提高设备保障能力为目标的全过程设备管理》成果,在本届创新成果评定中,荣获国家级企业管理现代化创新成果二等奖。
管理100问

企业管理如何做到以人为本证书导师就业推荐

首要为尊重员工开始,让员工同事参与讨论务,注重关注员工关系,在一定前提下,为其设计一套完善的职业规划,真正赢得员工的心。
印企经验谈

创业者必知的五大传统营销法则证书导师就业推荐

采用直销模式的企业,主要依靠一些可靠的法则进行经营。这些法则来源于敏锐的分析师历经多年的分析和验证,分析基础在于对人的天性和购买动机的认识。
印企经验谈

传统企业与现代化企业管理的五大区别证书导师就业推荐

我们有一些企业只知道要“变”,但是不懂如何“变”、或者只懂得依靠传统手段进行“变”,这样的“变”其实与“不变”一个样,甚至出现变了反而不如不变的状况。
中国经营报

品牌营销:变与不变证书导师就业推荐

在品牌运营层面,要做到与时俱进,在品牌核心价值坚持不变的前提下,做到形象不断创新。
黄品青微站