——先来普及几个概念

 

　　工资价位 ：是指企业从业人员在报告期内的工资水平，包括基本工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资等。它在一定程度上体现了劳动力市场价格水平。

 

　　分位值：是指将数据由低到高排序，在数列中处于相应百分比位置的数据。它表示有相应比例的数据低于或等于该数值。

 

 

　　再来看上面这张表，大致的情况您就会有了清晰地了解了。

 

　　数据显示，“印刷和记录媒介复制人员”工资价位分别为3.74万元（10分位）、4.63万元（25分位）、6.04万元（50分位）、8.40万元（75分位）、10.87万元（90分位）。

 

　　数据所得出的结论便是：就2022年来看，有10%的印刷从业者年工资低于3.74万元（合3117元/月），25%的印刷从业者年工资低于4.63万元（合3858元/月），50%的印刷从业者年工资不超过6.04万元（合5033元/月），75%的印刷从业者年工资低于8.40万元（合7000元/月），年工资超过10.87万元的印刷从业者仅占10%（合9058元/月）。

 

　　虽然相比2021年的调查数据，相关数值略有涨幅，但从整个表单发布的60余个职位类别数据可见，印刷和记录媒介复制人员薪酬处于中位水平，相信在有人看来这和艰苦的工作环境、高压的工作任务相比，也并不成正比。对此，您怎么看？您的薪酬又是处在哪个段位呢？