作为带领“北人”经历了蜕变转型的领导者,张培武站在曾经一砖一瓦都很熟悉的亦庄装配车间里,感慨万千。除了那几十根保留的钢梁钢柱依稀记录着往日装备制造时代的繁忙喧嚣,这个8.5万平方米建筑里的其他都换了模样,变成了现代化的会展中心。工人们正在进行最后的清扫收尾工作,因为下个月,第二届世界机器人大会将在这里举办。曾经生产国内乃至世界上最先进印刷机械的老工业厂房,经历了辉煌,也经历了落寞,如今找准了方向,又焕发了新的生机。
北人集团在亦庄的老厂房
老厂房原址如今已变成现代化会展中心
1、蜕变:在生死边缘的选择
北人集团曾为中国印刷行业告别“铅与火”、迈入“光与电”立下汗马功劳。60多年来,北人代表着国内印刷机械技术的最高水平,拥有一百多项技术专利,是印刷机械国家标准的起草单位。北人牌印刷设备覆盖中国所有省份和主要城市,还出口到30多个国家和地区。巅峰时期,北人在亦庄的单张纸印刷机制造基地拥有千余台生产加工设备和近2000人的研发制造团队,曾是中国最大的印刷装备制造基地。
但进入新世纪以后,网络阅读的兴起加上国际经济危机的影响,传统印刷业开始出现衰落的迹象。“我们是从2008年开始感觉到的。”北人集团党委书记、董事长张培武告诉北京青年报记者,2011年底企业的十几个业务单元只剩两个在赢利。到了2012年,北人到了生死边缘,启动退市并按照市国资委的决策关停并转十个亏损业务单元。“现实让我们意识到必须转型!”
朝哪转?北人先确定了四个原则:一要符合国家战略,二要符合首都城市功能定位和区域发展要求,三要有市场需求,四要企业自身拥有资源条件。综合这些要求,张培武瞄上了机器人产业。“刚好2014年习近平主席在两院院士大会上讲话时说,机器人是制造业皇冠上的明珠。机器人革命将影响全球制造业格局,而我国将成为全球最大的机器人市场。我一下子记住了这句话。”
2、转型:认清方向后的坚持
北人集团确定向“数字印机、智能制造、科技和文化产业”三个方向转型升级后,开始以发展智能机器人为主线,利用原有的国内最大印机制造基地,将传统制造业务全部搬迁疏解,引入资源打造创新生态,积极推动亦创智能机器人创新园(以下简称“亦创园”)建设。
从2014年底与一家机器人系统集成领域的民营企业开始产业合作,到如今亦创园打造的产业一条龙服务已经吸引了20多家各类型机器人企业入驻,这些企业中有的已经上市,有的已成长为机器人细分领域的领跑者,有的企业研发的医疗机器人已在各大医院手术室中成为医生救死扶伤的得力助手。
3、跨越:制造业到服务业的融合
2015年9月16日,北京经济技术开发区会同北京京城机电控股有限责任公司在亦创智能机器人产业园召开现场专题会,研究部署亦创园区开发建设工作。依据北京经济技术开发区管理委员会会议纪要(2015)82号,确定在亦创智能机器人创新园选址建设世界机器人大会永久会址工程。
世界机器人大会由国务院批准,国家工信部、中国科协参与主办,是目前国内智能机器人产业领域规格最高、规模最大的国际性行业盛会。在北京市政府的积极争取下,北京最终在多个候选城市的激烈竞争中脱颖而出,未来世界机器人大会将永久落户北京。2016年世界机器人大会已确定由国家工信部、中国科协与北京市政府联合主办,于10月21日—25日在北人亦创国际会展中心举行。
为此,亦创园将原来的包装车间、装配车间、综合车间进行大规模改造,建成世界机器人大会的会展中心。在实际建设周期只有4个月的情况下,北人集团拿出了老国企的干劲和精神,克服了高温暴雨等不利因素,全力保障工程建设进度。在距离大会召开不到两个月的时候,会展中心已基本建设完成。
在即将开放的会展中心里,北青报记者看到,这里由南北两个大型室内展厅以及一个主会议中心组成,中间由生态廊道相互连接。展厅、主会场里都有巧妙地隐藏着的隔板,可以根据需要随时对会场进行灵活切分,以满足展会的多种需求。
据张培武介绍,作为京南最大的会展中心,亦创国际会展中心建成后,一方面将发展以世界机器人大会为主题的会展服务业,并服务机器人产业,孵化科技创新成果,打造具有国际影响力的机器人交易展示平台;另一方面将承接开发区及周边大型会展业务,提高开发区的影响力。
4、发展:一位工程师的成长进步
在会展中心和亦创园的内外,记者看到很多人在忙碌,他们中相当一部分是老“北人”人。随着企业的转型,他们伴随着企业发展的脉搏和企业一起拼搏,通过个人职业通路的改变成为时代发展和企业转型的受益者。今年36岁的胡晓照就是其中典型的一个。
十三年前,胡晓照以机械和自动化专业大学毕业生的身份来到北人,从技术员到集团公司的工程师,他亲身经历了北人从巅峰到衰落的全过程。如今的他,是北人合心机器人系统有限公司技术部部长。从琢磨印机的装配到琢磨机器人的系统集成,胡晓照一直没有停止过自我学习。
“研究印机就是研究设备本身,而现在我们做机器人系统,需要不断跟客户沟通,真正理解他们的需求,还要根据他们的需求不断调整和改进系统。说实话,刚开始的时候挺难的。”但他意识到,在飞速发展的时代,不学习、不琢磨,就容易被时代抛弃。不学习,就要被时代淘汰;努力了,就能跟企业一起成长。
胡晓照一边学一边做:白天跟客户沟通的时候做笔记,晚上再照着笔记看书查资料。“60多年的老国企都能华丽转身,我这30多岁的年轻人没有理由不努力。”他说。
[时间:2016-09-28 来源:北京青年报]