“我们的家族企业之所以可以传承到第六代，是因为我们的家族是循环投资的，不断地创造平台，让家族成员生活在一种透明的环境中。”2015年9月25日，在由《中国慈善家》杂志社发起，正和岛、慈传媒、家族财富传承中心主办，源坤资本作为首席战略合作的“第二届中国家族财富传承峰会”上，美国芝加哥当纳利家族第五代，美国白沙投资集团创始合伙人艾略特·当纳利分享了当纳利家族的传承和慈善故事。

 

　　1家族基业长青的秘诀。

 

　　如何保持基业长青?有些人说“富不过三代”，第一代是赚钱的，第二代是花钱的。我们每个人面临的问题是在继承时这个家族怎么样能够像罗斯柴尔德一样长青和富足?我是第五代，未来我会把这个舵交给第六代，但是成功的秘诀是什么?没有一个现成的答案。但是我能分享的是个人的背景和家庭故事。

 

　　在1860年代，我的高曾祖父从澳大利亚来到了美国。作为移民者，他一无所有，但是，作为创业者，他奋力工作。他遇见了一位非常美丽的女士，来自一位名门望族，两人相爱了。爱情的力量战胜了一切，他最终娶到了她。为了向岳父证明他的能力，能够有所成就，我的高曾祖父创建了后来的当纳利集团。这是当纳利家族后人创业的根基。

 

　　2怎样让家族更加成功?

 

　　在我们家族的新一代变得浮躁后，我的母亲说服我的父亲搬到加利福尼亚，远离芝加哥对我们家族的关注。尽管祖辈非常成功，我们对此而自豪，但是我从小接受的教育是：他们辛苦努力打下天下，我们应当怀着一颗谦卑的心来面对他们的业绩。

 

　　我记得有一天当我在加利福尼亚看到一个广告牌上写着“当纳利”时，我非常惊讶，那时父亲才告诉我，那是我们的家族企业。我相信，我的父母是想告诉我，我要奉献，我要努力工作，而不是仰仗祖辈留下来的东西，同时他们也不希望这个庞大的家族企业的光环带给我任何的压力。非常坦诚地讲，有时候光环是巨大的负担，有些人不堪压力选择自杀，或是吸食毒品，因为他们承受不了这种光环之重。我的父母，其实找到了一个非常好的、有效的解决方案。

我们家族在家族会议上树立了一个原则，不管你做什么，无论是成为音乐家还是投资人，都要以坦诚的态度努力工作。家族的新一代纷纷表示大家要互帮互助，互相予以资金支持。后来我去了伯克利大学的商学院继续进修，学习如何成为一名优秀的投资人。我相信不管是做什么企业，我们在金融方面都需要一些知识，这就是为什么我和我弟弟后来成立了私募基金的原因。

 

　　2006年，由于工作关系，我来中国参加了一个投资会议。有人介绍说我来自于当纳利公司。当时我不希望他这样介绍我，我希望他介绍我来自于当纳利基金会，不是以家族企业传承人的身份，而是以价值传承者，以基金会传承人的身份来与大家见面。他们请我加入一个活动，我拒绝了，后来他们告诉我这个活动是关于慈善的，是向企业家们介绍如何成为一名慈善家，于是我答应了。我相信我对慈善一直情有独钟，并且我也相信，在过去，一直激励我的是家族财产需要得到良好的管理。作为新一代的接班人，我们可以利用当今市场上可用的一些金融工具，来满足现有家族业务的一些资金需求。后来我跟不少的全球知名金融机构、慈善机构合作，并且希望多来中国分享我的慈善故事。

 

　　为什么讲这么多信息呢?主要是想表达我们的家族企业之所以可以传承到第六代，是因为我们的家族是循环投资的，不断地创造平台，让家族成员生活在一种透明的环境中，比如说投入多少，回报多少。有一些家族成员不想参与到家族业务中，那也可以，我们鼓励每一个人自主选择。我们家族在北部威斯康辛州有一个家族聚会的地方，我们认为，有了这样的团结才能够更好地发展家族。家族的价值观非常重要，要保证是一个和谐的家族。

 

　　3成功家族的责任是什么?

 

　　全世界80个最富有的富商，总财富占到了36亿，80个对着36亿这个数字，你会发现贫富差距越来越大，这是非常危险的信号，对于家族、社会、国家、世界都是有影响的，因为这会有不稳定性。事实上，在贫富差距加大的情况下，现在全世界出现了一些前所未有的问题，比如说气候变化、全球变暖、全球移民等。但是有时候政府可能解决不了这些问题，需要家族企业来参与解决。我们对于社区和社会环境有责任，我们对股东也有责任。同时我们也是地球村的一员，需要深入考虑如何能够帮助解决世界上面临的大挑战、大问题。

 

　　企业治理当中有财务投资回报率这个指标，在慈善界同样也需要考虑到投资回报率，它的一个非常强大的概念是我要谨慎地对待机遇成本。在考虑家族企业的职责时，一定要推广慈善业的培训课程，比如说怎么样能够让慈善资本更高效地使用，进一步推动慈善业。