Roland DGA人事变动 旨在加强团队管理

罗兰印刷打印数字标牌RolandDGA

  美国加州Roland DGA公司是先进的宽幅数码印刷设备制造商,同时也是先进的齿科切削机床和3D建模产品制造商。为了加强团队管理,Roland DGA决定调整几个部门的关键职位。

  Roland DGA总裁Rick Scrimger说:“老员工的升职和新员工的任命反映了公司整体的健康发展,并且能够扩展新的、利润更广阔的市场。Roland DGA的成功源自服务现有市场,同时也允许我们不断创新,增加新的产品并吸引更多客户。提供新职位、聘用更高水平的员工来处理我们庞大的客户群和不断增长的需求,这为我们公司提供了更多机会。欢迎我们的员工担任新的公司角色,和我们一同工作。”

  升职

  数字标牌业务发展经理Mark O’Connor

  Mark O’Conner已经晋升为业务发展部经理,在担任新职位之前,他担任了五年多的活动经理。在这个职位上Mark O’Conner为Roland DGA的贸易展和特别活动策划以及展览方式进行了改革。这次主要工作变成了销售,他将为Roland DGA新推出的数字标牌设备服务,主要面对罗兰专卖店和其客户。

  产品经理Greg Collin

  Greg Collin担任Roland DGA新设职位数字标牌领域的产品经理。他于2012年10月在轮转部门担任技术服务人员,在实际操作维修中迅速获得了经验。这次在他的新职位上,Greg Collin将管理Roland DGA全新的数字标牌产品,将和业务发展部经理Mark O’Conner在市场方面有紧密合作。

  客户关系经理Dana Curtis

  Dana Curtis晋升为客户关系经理,之前他曾担任喷墨设备和刀具的产品经理。他的新的工作任务是监督技术支持代表和相关资源,并且发展新客户。Dana Curtis还在Roland DGA担任过各种职位,他还拥有管理硕士得学位。

  创意总监Dan Wilson

  Dan Wilson由此前的创意副总监晋升为创意总监,曾经的创意总监Patrick Kersey已经退休,但仍在业余时间为Roland DGA服务。Dan Wilson之后将负责制定和执行创新战略,包括Roland DGA的广告,公共关系,网络,视频媒体,以成为跨多个行业的经销商为目标作出努力。

  新员工任命

  客户服务主管Jane Napolitano

  Jane Napolitano的职责包括确保部门内的整体效率和效益,实施新的流程,以确保最佳的客户服务,并监督Roland DGA 公司Level 1和Level 2的客户服务代表。

  UV East业务发展经理Daryl Chaffins

  作为数码印刷行业的资深人士,Daryl Chaffins加入Roland DGA成为公司的UV East业务发展经理,他有近七年经验,包括在惠普和MacDermid ColorSpan的销售经验。Daryl Chaffins将负责Roland DGA在美国东部和加拿大地区所有的UV产品销售。

  全球高级软件产品经理Jeff DiToro

  Jeff DiToro被任命为罗兰全球高级软件产品经理,在这之前他曾在宽幅数码印刷厂商3M和SkinIt工作。今后,他将管理Roland DGA整个的软件产品线,同时还负责收集全球反馈信息,帮助Roland DGA总公司Roland DG(罗兰)的软件开发作出努力。

  纺织及耗材产品经理Lily Hunter

  Lily Hunter带着她丰富的行业经验和知识担任了这个职位。今后,她将负责管理Roland DGA的墨水组合,以及该公司的油墨生产线。

  西北地区客户服务经理Eric Iverson

  Eric Iverson将与Roland DGA的区域销售团队合作,帮助并充分满足他们的服务相关需求。Eric Iverson2004年毕业于威斯康星州的大学,获得了技术交流学位,之后他在两家瑞士公司从事宽幅丝网印刷的相关工作。

  中西部地区客户服务经理Garret Luppino

  Garret Luppino是行业资深人士,有着八年以上的工作经验。今后他将与Roland  DGA中西部地区的销售团队共同合作工作。

[时间:2014-04-01  来源:必胜编译]

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