印刷工人被加班被生病

　　近日看到一篇反应关于劳工超时工作问题的文章，关于这个问题其实已经是屡见不鲜了。劳工超时工作普遍存在，不管是在哪一个行业，印刷行业中同样如此。

　　这篇消息中，透漏了许多台湾劳工的心声：钱愈来愈难赚、工作时间愈来愈长。而此前曾传出不少民众，因为工作忙碌患肝病的消息。根据台当局“主计处”最新工时调查，去年台湾有13%，约110万劳工，工作时数超过法定每2周84小时，平均全年超出312小时，等于多工作了39天。而台“劳委会”公布的2011年工时调查数据显示，台湾地区平均每人全年工时就达到2144小时，但薪资却是多年未调，反而还倒退14年前，让不少劳工感叹之余，甚至还流传“上班打卡制、下班责任制”的调侃话语。

　　这使笔者联想到了印刷企业一线工人的被加班问题：

　　印刷企业由于需要按时完成订单任务，有时候会存在超时加班问题，先前看过大江网报道过一篇印刷厂因让员工超时工作，遭到举报的事情。

　　据有人透露，这家印刷厂的员工每天上班12至14小时，星期六、星期天都没有休息，连劳动节、国庆节、春节等国家法定节假日都没有休息。这严重侵犯了员工的休息权。

　　该人员还称，合同当时约定，工人拿的都是计时工资，他们每天工作8小时，月基本工资为400元。不管工人什么时候加班，公司都只按照小时工资标准的1．5倍与工人结算。工人每天加班下来，一天的工资也只有20来元，可是每请一次假，包括病假在内，公司都会扣工人50至60元。

　　这只是透过这一个企业来窥视印刷行业普遍存在的这个问题。不知道该企业是否会因为员工的举报有没有引起该公司的重视。

　　按照国家有关规定，在工作时间上，如确有因生产需要加班的，公司应事先征得员工的同意。

　　印刷工人不仅仅存在被加班问题，还存在被生病问题。之前传出日本大阪市一家校正印刷公司出现4名员工因胆管癌死亡一事，虽然事情原因待调查，但是印刷工人身体健康问题的确应该引起企业和行业的重视。有推测认为出现4名员工死亡的事故是由用来清洗印刷机的有机溶剂中所含化学物质所导致的，就此负责人称就传闻中提到的原因是否属实会进行调查。

　　其实，笔者觉得这四名员工死亡原因与化学物有关并不无道理。在这里笔者特意看了一下印刷工人容易患上的职业病，包括：急性吸入、误服、吸入性肺炎、噪音引起的疾病等。

　　这里说一个题外话，最近网上出现了很多关于过劳死的新闻：安庆一小伙高温下加班12小时死亡加班过劳死。安庆上班的小伙李哲因经常性加班，苦不堪言。最后在高温下加班12小时后死亡。据悉，8月前，小伙毕业应聘进入安庆市谢德尔汽车零部件有限公司，可以拿到被同学羡慕的3500元的月薪，家人又强烈反对他辞职，所以一直坚持着，最后1米8的个子被活活累死。

　　多么令人心痛的消息啊！合理安排工作时间。希望企业应该重视起来！生命重于一切！

　　结语：

　　企业与员工，是源与水的关系。企业的发展离不开员工，员工的也依附公司而生存。企业应该重视员工的权益和身体的健康，才能使员工更好的为企业服务，才能更好的与企业共成长。要想解决加班与职业病问题，根本上还得靠政府与法律法规来规范。

[时间：2013-06-27  来源：慧聪]