近日，鲁信天一在生产车间举办预备机长培养对象选拔赛，18名“鲁信天一班”学员参加比赛。

凹版印刷时，由印刷机的构造和操作的四大要素来决定印刷物的好坏。这四大要素是：刮刀、压印胶辊、供墨系统、烘干箱。

近日，浙江印刷集团有限公司联合深圳精密达智能机器有限公司举办第23期胶订线机长培训班，吸引了来自江苏凤凰、河南新华、安徽新华、安徽杏花、湖南天闻、山东新华、山西新华、山东金坐标等全国11家新华系书刊印刷企业共47名学员参加。

讲印刷就离不开印刷机了，代表世界先进水平的机器有：德国的海德堡，曼.罗兰，高宝，日本的小森，三菱，富士筱原，国产的有我们的北人，大族冠华。

水墨印刷开槽机开机时所需空气压力一般在6-8Kgf/cm2之间。

在印刷过程中，我们最容易接触的就是印黑色了，怎样才能印好黑色呢？

胶印过程是一个复杂的过程，在这个过程中出现的问题多种多样，如何处理这些问题，是机长能力的体现。这些能力包括哪些方面、又是如何培养的呢？我认为应从以下几个方面考虑。

一名好的机长首先应该是优秀的组织者，对本机操作人员的技术状况了如指掌，能合理地分配工作任务，使助手们各负其责。

印刷机长，作为印刷企业最基层的管理者，所承担的职责不仅仅是“上传下达”、带领机台完成生产任务，其更肩负着保证报纸生产时效、产品质量、成本控制等考核指标的全面完成以及所在机台的团队建设等方面的重任。可以说，印刷机长是印刷企业的中流砥柱。

“做最好的技术，当最好的工人，是我人生不变的追求”。这，就是中国煤炭地质总局航测局地图制印公司印刷车间海德堡机长蒋启光。

在开机印刷前，要对所要印刷的产品进行检查，平印前及印刷过程中的检查事项。

现如今，印刷机长不能墨守成规，要适应时代的发展，不仅要掌握开机器的技巧，更应全面掌握印刷知识，这样才能印出精美的印品。总结起来主要有四点，包括掌握水墨平衡技巧并应用到实际印刷工作中，掌握保持印品墨色一致的技巧，熟悉印前专业知识、吃透印刷材料和学会观察。

目前，在国内印刷市场上，技能娴熟的印刷机长相对很少见，有些地方甚至出现月薪上万难寻机长的事件。那么，这些令人羡慕的印刷机长都有哪些故事呢？他们都应该掌握何种技能？

一本精美画册背后，除了要有艺术家提供作品，有设计者提供包装设计，还需要有印刷厂精湛的技艺。在色彩还原方面，艺术家对自家作品印刷质量会有近乎苛责的要求。

2014年2月9日至13日,一年一度的“春风行动”招聘会在济阳县人力资源和社会保障局服务大厅举行。据了解,本次招聘会相比往年工资水平有所提高。截至12日,达成就业意向的有7800人,但仍有部分求职者和企业表示找工作难和聘人难,有单位开出月薪一万的条件,却没有一个人报名。

本课程重点旨在提升印刷机长的作业水平，深入了解先进印刷机的操作原理与技巧，完整发挥印刷机的性能与优势；同时，探讨现代印刷机各个系统之维护要点，减少停机损失，延长设备使用寿命，有效改善印刷机效率及保持质量稳定。

近日，印包网对印刷装订机台机长工资进行了调查统计，调查结果：据说有些机长们对现有收入不太满意，希望达到的理想工资水平：切纸机、排书机、三面刀机长，6000元/月；折页机、胶装机机长6500元/月；胶装龙机长，8000元/月；精装龙机长，1万/月；骑订龙机长，7500元/月……，印刷厂的老板们有压力没？

您常常听说标准化和色彩管理可以给企业带来效益，比如产能增加，损耗降低，效率提升？但是，您了解如何去真正的实践标准化吗？在实践标准化的过程当中，您常常听到的是成功的故事？亦或是失败的故事？而您了解失败的主要原因吗？

重视共性关键技术的开发研究工作。除了印刷设备制造公司开发研究之外，德国联邦经济部通过机械研究管理协会(VDMA FKM)对FGD 的研究项目进行资助。

二是重视教育和印刷人才的培训。1953年建立了Darmstadt技术大学印刷机及印刷技术学院，为德国印刷机工业培养设计者和开发者，成为德国印刷工业的教育和研究机构。