（1）决策体系健全。这也就是要求按照企业组织运行过程中所要制定的决策，按照问题、时间和责任人这三个方面，梳理成一

印刷业已融入绿色大潮，媒体报道紧随其后。从11月1日新闻出版总署举办的国内首个绿色印刷宣传周，到前不久在上海举办的2011

一个优秀的企业管理者应该做的事情有很多，但是，企业管理者正因为需要做的事情太多，往往深陷其中，迷失在繁杂的事物里，结果是做的越多，效率越低。

首先要管理好自己，要成为一个优秀企业的管理者，自己在各方面一定要做得最好，是企业的榜样，把自己优良的工作作风带到企业管理中，感染到企业中的每一位成员。

数字印刷的管理办法是在延续1月11号颁布的，它是一个不以规章形式对数字印刷企业的实力，跟经营、法律、责任的规范文件。这也是印刷管理条例颁布以来，在印刷业的一个较 为完善的规章。

我们每一个管理者都要牢记，正如拉伯福所说：在表现与奖励之间建立起正确的连带关系，是改进组织运作的唯一要诀。在考核和奖励员工时特别要注意的是，要注重其实际业绩，而不要注重其口头上怎么说。

以我的经验，凡是活过7年的企业都肯定有这样的问题，而且企业越老这个问题会越大。如果不及时系统地加以解决，企业的发展就会受到牵制。如何解决这样一个两难问题？如何让企业的发展不受影响，但同时又不违背我们做人做事的道德底线？

要从根本上解决包装工业发展所带来的这些负面效应，就必须从包装设计的源头抓起，实现包装与环境的相容。因此全球掀起了一场声势浩大的绿色环保浪潮，绿色包装应运而生。本文所阐述的绿色包装设计就是建立在“生命周期评价”理论（LCA）基础之上的一种包装设计原则。

纸张是印刷企业的最主要耗材，其成本的高低直接影响到企业的利润大小，进而影响到印刷企业的整体竞争力。

历经一年多的调查后，欧盟最终决定对进口自中国的铜版纸征收反补贴与反倾销的混合关税。2011年5月14日，欧委会裁定对中国企

许多名优产品生产厂家多在其产品上应用一项或多项包装防伪技术，以达到打击假冒，保护真品的目的，但效果并不令人满意。究其

单色胶印机，顾名思义，就是一次只能印刷一道颜色。对于单色胶印机印刷耗材的选用，与多色胶印机之间，有一定的区别

　　一般而言，对高层管理人员的激励，不外乎收入激励、股权激励和精神激励三个方面。对公司高层管理人员的激励方案在设计中应体现以下的原则。 　　一、根据不同行业和企业特点设计，不追求趋同 　　不同企业 ...

　　印刷是一个将油墨转移到承印物表面的过程。胶版印刷当然也不是一个例外，整个印刷过程就是一个油墨转移的过程，首先是墨斗中的油墨，在一定的压力和摩擦的作用下，通过墨辊向印版表面的转移，然后是印版表面 ...

　　进行业务拓展？谁都想！但是在竞争激烈的市场环境下，真正能够做到这一点却并不容易。印刷行业就是一个竞争非常激烈的行业，几乎没有哪家印刷企业不像拓展自己的业务，但更多的情况，是能够维护好自己的客户 ...

　　本文通过对柔性版版材在化学成分、特性、结构等方面的介绍，为柔性版印刷的准确应用开拓了一个崭新的空间。 柔性版印刷在中国历经了十几年的发展之后，已初具规模并开始占有一席之地。柔印知识已大大 ...

　　孙子兵法绵延二千余年，长盛不衰，在于其深刻的战略思想，恒久的哲学思维。外在的物质世界在变，而人性未变，竞争的普遍规律未变，孙武子基于对人性和竞争规律的深刻洞察，著就兵法十三篇。十三篇浑然一体， ...

　　目标管理是使经理的工作变被动为主动的一个很好的手段，实施目标管理不但是有利于员工更加明确高效地工作，更是为未来的绩效考核制定了目标和考核标准，使考核更加科学化、规范化，更能保证考核的公开、公平 ...

　　原则1：消除八大浪费 　　企业中普遍存在的八大浪费涉及：过量生产、等待时间、运输、库存、过程（工序）、动作、产品缺陷以及忽视员工创造力。 　　原则2：关注流程，提高总体效益 　　管理大师戴明说过 ...