彩盒的生产复制过程有许多可变因素，图文需经历扫描、处理、分色、印刷等多个阶段，要使原稿得到准确还原并非易事。在每一阶段，色彩信息将按照当前所用设备的呈色特性进行表现，因而不同的扫描与显示设备对同一张原稿会有不同的表现：另外，采用RGB呈色的显示屏与C、M、Y、K或C、M、Y、K、LC、LM呈色的印刷油墨之间的色彩表达能力不同：加之不同的应用软件转换数据也缺乏一致性，使用不同的纸张和油墨得到的印刷品也不一样。不同类型的设备，甚至是同一类型不同型号的设备，对颜色的表现能力也有区别。

　　一、ICC特性文件 在彩色印制过程中，常听到印前操作者说：我们做的印版很不错，可惜印刷时把这批活给砸了。而印刷操作者却另

现在色彩管理在印刷企业应用的越来越普及，但在现实中，很多用户都会因为使用不当，而产生这样或那样的错误。在此特将一些经常性错误举例出来，并为大家解释。

从管理的发展历史看，人们一直都很重视管理行为、管理态度和管理理论，却往往忽略了隐藏其后的管理思维。有什么样的管理思维，就会有什么样的管理行为和管理态度，可以说，管理思维是管理系统中的根本性因素。

企业中，领导最不赏识的人有四种：一是不想事的人；二是不干事的人；三是不懂事的人；四是不懂价值的人。当然还有其他一些类型的人，但从本质上说还是这四种人。

企业管理培训的八大典型症状。企业管理培训是企业管理层提升的重要途径，然而现在企业管理培训的效果却很难让人满意，究其原因，主要有以下八大点：

思想能走多远，企业在这种人的带领下，就能走多远。思想的高度决定了企业发展的高度。

当今世界，经济全球化、一体化已成为中外企业谋求发展的必然趋势；当今世界，拥有超现实的思维、先进的管理模式已成为中外企业加速发展的动力。

版权法是个复杂的玩意，但对物体而言，传统的方法并不适用。然而，一个新设备、新发明，或新设计，都可以获得专利。

10月27日上午，国家新闻出版总署首期印刷企业高级经营管理人才培训班在武汉大学印刷与包装系开班，近20位印刷界企业家成为首批学员。

企业经营过程中，大家都想做强做大，有如愿以偿的，但更多都是事与愿违，何因？大多数企业为了赢得市场，赢得顾客，可谓尽其能事的营销，但能真正赢得市场及消费者的并不多，何故？我们再看看党的十八大，并未做任何宣传，却引得全国人民翘首企盼，甚至举世瞩目，这又为何？

思维转动人生，思路改变出路，态度决定人生。

2012年10月29日至31日,山东省印刷管理暨电子政务系统建设工作会议在新泰召开,新泰探索建立印刷企业网上管理系统,对印刷企业经营管理情况实时监管,提高管理效率和工作水平。

面对日益复杂的经济环境，企业选择了专业化发展道路，也就是在决策和管理层面减少因顾此失彼造成的失误和资源优化配置，简化决策和管理过程，把一个产业链做成无可匹敌的垄断，形成自己的发展路径。

招聘招聘人才是GE每天都在进行的工作，甄选人才时有两个最基本的要求：一是具备某个职位必须的专业技能。

团队的吸引力来自于团队内部的合作力、沟通力和信任力的交集。也就是说当一个团队同时具备信任力、合作力和沟通力以及平民文化、快速反映和果断执行的时候，这样的团队才可能达到微软超级团队那样的吸引力效果。

从海盗们如何选出船长、骷髅旗的来历，到惩罚俘虏的酷刑，无所不包，领导力教母、著名企管专家谭小芳将用管理学、经济学的眼光向你揭秘一个神秘的海盗世界。

2012年10月29日，富士施乐全球服务部副总裁郑奇麟在上海表示，最近越来越多中国大型企业愿意把文件打印服务外包给富士施乐，以减少设备购买投入保持现金流。

本篇以印刷设备为例：说明输出设备ICC特性文件的制作。

由中国印刷及设备器材工业协会和中国印刷科学技术研究所主办的2012中国国际标签技术展览会于2012年10月17日--19日在上海世博展览