据英国广播公司(BBC)12月2日报道，因一篇王室报道题材敏感，泰国印刷商拒印《国际纽约时报》(前身为《纽约时报》旗下《国际先驱论坛报》)文章，于是该报12月1日出版的纸质版头版和第六版采取留白的方式，充满讽刺和抗议意味。

泰国制浆造纸协会支持向社会民众加强垃圾分类宣导，以解决造纸原材料短缺问题，同时准备建议政府检讨合适的税率标准。

泰国Inter Pacific 造纸厂1 号机是一台2006 年从新西兰引进的二手箱板纸机，该纸机是美国Beloit 公司1982 年制造的。设计车速为610 米/分钟，在泰国开机后，工作车速长期运行在470 米/分钟- 580 米/分钟之间。

曼罗兰平张印刷系统有限公司近日宣布，委任Phuwanart Suraboonkul先生为曼罗兰泰国公司总经理，任命即时生效。他将全面负责曼罗兰平张印刷系统有限公司在泰国的整体营运及业务发展。

泰国亿王亚哥纸业集团总裁张汉阳到大丰市考察，就加快推进江苏达伯埃纸业项目建设进行深入交流。大丰市领导宋勇、罗强、倪向荣陪同。

据悉，2015年5月4日，中国国际瓦楞展&华南国际瓦楞展主办方励展博览集团代表走访了泰国瓦楞包装协会以及泰国领先的纸张制造商SCG Paper，对泰国瓦楞纸包装行业现状做了深入的了解，并与泰国瓦楞包装协会达成了长期合作共识。

“与生产周期长达20-25天的凹版印刷相比，这充分显示了数码印刷的能力，”Tsoi补充到。“这项工作真的无法通过其他方式完成。”

以往印刷品产业年增长率基本与GPD增长率保持一致。但不管怎样，仍相信2015年的印刷产业将能够获得和经济增长一致的表现。

为了开拓新的营收渠道，抵消消费级打印机业务方面低迷的销售业绩，爱普生泰国分公司正在改变其战略，拟涉足企业打印系统市场。

近日，柯尼卡美能达宣布在泰国成立全资销售分公司，以拓展其在当地的核心办公设备业务。

THAI O.P.P公司于1983年设立于泰国曼谷，是一家薄膜制造商。（OPP意指拉伸聚丙烯膜，为该公司最早的产品。）近三十年来在创立者 – 金牌(Kimpai)集团的指导下稳定成长，Thai O.P.P. 和姐妹公司 - 金牌软管(Kimpai Lamitube)已经成为东南亚印刷和加工业的领先者之一。

据Bangkok Post报道，富士施乐（泰国）现正计划进军泰国办公用纸市场，认为当地打印市场能为企业带来可观的利润。

在泰国从事印刷和包装业的企业很多，大型企业约300家，每年印刷和包装业的市值约为4,000-5,000亿铢。泰国工业协会印刷和包装集群行业分会会长江盖表示，目前泰国已经做好准备迎接东盟经济共同体的到来，因为泰国在印刷和包装技术方面称得上是东盟第一，在3、4年前已经超越新加坡，国家国内生产总值（GDP）增长率达到了7%-8%。AEC之后，预计印刷品和包装的出口将从600亿铢提高至1,000亿铢。

近日，泰国食品药品管理局向世界贸易组织（WTO）提议实施新的预包装食品标签法规，一旦提议通过，新法规将取代自2000年以来实施的标签法规。

脱离破产保护后，柯达公司表示，泰国将保持其作为在亚太地区的重点市场之一，以给公司聚焦在为b2b客户开发的商业成像产品上提供支持。

据泰国《世界日报》7月15日消息，泰国印刷和包装协会主席玛尼表示，泰国在印刷和包装业方面的技术在东盟国家中可以算得上是一流的，因为泰国拥有从上游直至下游的整个产业链，包括纸浆、纸、塑料、杯子，以及包装。印刷和包装业和农产品加工业、食品业一样保持快速成长。

全新的 OptiConcept M 优化概念模块化生产线可提高产量，降低成本。

泰国人力资源管理协会预测2013年月薪升幅将低于2012年，各行业员工月薪平均升幅仅6.02%，其中印刷和印刷品业调薪6.63%。对2013年调薪幅度进行预测时，估计各行业员工的平均调薪约6.02%。

泰国人力资源管理协会(PMAT)预测2013年月薪升幅将低于2012年，各行业员工月薪平均升幅仅6.02％，其中印刷和印刷品业调薪6.63％。

泰国人力资源管理协会（PMAT）预测2013年月薪升幅将低于2012年，各行业员工月薪平均升幅仅6.02％，自建住宅承包业以7.64％调薪幅度居首，其他行业调薪幅度约为7.27％，印刷和印刷品业调薪6.63％。同时各行业员工年终奖金配发平均为1.48个月，电器电子产品业年终奖金2.4个月为最高，其后依次是汽车及零配件制造业年终奖金约1.85个月，橡胶(26075,-435.00,-1.64%)业、皮革、石油化工和油气业约为1.75个月。